بدء تطبيق قانون العمل الجديد والاعتراف بـ6 أنماط عمل جديدة

بدأ تطبيق قانون العمل الجديد رسميًا في 1 سبتمبر ، بحسب تصريحات وزير العمل، محمد جبران، الذي أوضح أن القرارات التنفيذية المكملة للقانون ستصدر خلال أسبوع. ويتضمن قانون العمل الجديد للمرة الأولى اعترافًا بما يسمى «أنماط العمل الجديدة»، وحدده القانون في ستة أنماط رئيسية هي: العمل عن بُعد باستخدام وسائل تكنولوجية خارج مقر المنشأة، والعمل عبر المنصات الرقمية، والعمل لبعض الوقت أو بدوام جزئي، والعمل المرن بنفس عدد الساعات لكن في أوقات متفرقة بالاتفاق بين الطرفين، وتقاسم العمل بين أكثر من شخص يتقاسمون المهام والأجر، بالاضافة إلى أي أنماط أخرى يحددها الوزير المختص. 

الموضوع التالي فصل مشرفين نهائيًا بالسكة الحديد بسبب إهمال جسيم أثر على حركة القطارات
الموضوع السابقزيادة إنتاج الغاز 230 مليون قدم مكعبة يومياً خلال 4 أشهر